Mô tả công ty

shop cổ phần Dược phđộ ẩm Hoa Thiên Phụ từ bỏ hào là 1 trong trong số những doanh nghiệp Dược VN có vận tốc cải cách và phát triển mạnh mẽ, bền vững. Hoa Thiên Phú đã gửi được các thành phầm có unique, đáng tin tưởng ra Thị Phần nlỗi Sắc Ngọc Khang, Viên chăm sóc da Hoa Thiên, Hoàng Tố Nữ, siro tiêu hóa Hoa Thiên


Bạn đang xem: Công ty dược phẩm hoa thiên phú tuyển dụng

Trưởng Phòng Qa (Sx Dược/mỹ Phẩm - Tốt Nghiệp Đại Học Y/dược/dinch Dưỡng/cn Thực Phđộ ẩm - Làm Việc Tại An Tây - Tx. Bến Cát)


*
Không đề xuất
*
Y tế - Dược
*
Bình Dương
*
Toàn thời gian cố định
*
Cử nhân trsinh hoạt lên

Nhiệm vụ:- Tổ chức chế tạo những chính sách hóa học lương, nguyên tắc bảo đảm quality.- Xây dựng đề cưng cửng đánh giá với tiến hành đánh giá và thẩm định.- Tổ chức đánh giá reviews đảm bảo tuân hành.- Kiểm kiểm tra làm hồ sơ với tài liệu hệ thống.- Xây dựng và cải cách và phát triển đội ngũ nhân viên.- Nhiệm vụ không giống liên quan.




Xem thêm: Đi Xe Máy Quá Tốc Độ Phạt Bao Nhiêu ? Please Wait

- Tiếp cận với trò chuyện với quý khách qua điện thoại, tin nhắn...- Tiếp nhấn báo cáo cùng xử trí các vấn đề dịch vụ khách hàng hàng- Theo dõi quy trình cách xử lý phàn nàn của khách hàng hàng- Báo cáo hoạt động mỗi ngày, sản phẩm tuần cho Trưởng phòng CSKH- Các trọng trách không giống do Trưởng chống CS hướng dẫn và chỉ định để đảm bảo an toàn chuyển động có hiệu quả


-Lập planer tuyển chọn dụng, đào tạo và giảng dạy, cải cách và phát triển mối cung cấp lực lượng lao động chu kỳ năm, quý, tháng.- Tổ chức triển khai vận động tuyển chọn dụng phục vụ nhu cầukinh doanh của doanh nghiệp.- Xây dựng quy định lương thưởng trọn, các biện pháp khuyến nghị – kích mê thích bạn lao cồn làm việc, tiến hành những cơ chế cho tất cả những người lao đụng.- Tổ chức tiến hành công tác chnóng công, tính lương, thưởng trọn, chế độ BHXH, BHYT- Nghiên cứu vãn, biên soạn thảo cùng trình trông nom các hiệ tượng áp dụng vào công ty chúng tôi, xây cất tổ chức cơ cấu tổ chức triển khai của công ty – những phần tử và tổ chức triển khai. Đề xuất tổ chức cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành quản lý của Cửa Hàng chúng tôi. Xây dựng khối hệ thống các qui chế, qui trình, cơ chế đến công ty chúng tôi và giám sát và đo lường việc chấp hành các nội qui đó.- Tổ chức với triển khai công tác làm việc hành chủ yếu theo tác dụng trách nhiệm với theo đề nghị của Ban Giám đốc.- Xây dựng các chính sách, lập kế hoạch tương quan tới việc thực hiện gia tài, trang lắp thêm của chúng ta.- Tổ chức các chuyển động nhằm mục đích tác động với cải tiến và phát triển văn hóa công ty lớn, kết nối tinh thần.- Hỗ trợ Bộ phận không giống vào bài toán cai quản nhân sự cùng là cầu nối giữa BGĐ cùng Người lao hễ trong chúng tôi. Hỗ trợ cho những phần tử tương quan về công tác giảng dạy nhân viên, cách thức tuyển chọn dụng nhân sự… .